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Software- oder Systemarchitekt als Technischer Projektleiter* für IT-Projekte im Enterprise-Umfeld

Software- oder Systemarchitekt als Technischer Projektleiter* für IT-Projekte im Enterprise-Umfeld

Du hast Erfahrungen in der technischen Leitung oder als Product Owner komplexer IT-Projekte? Du hast Lust auf Architektur- und Schnittstellendesign? Eine wertschätzende Unternehmenskultur und kollegialer Zusammenhalt sind dir wichtig? Dann willkommen bei diva-e!

diva-e ist Deutschlands führender Transactional Experience Partner (TXP), der digitale Erlebnisse schafft, die Unternehmen nachhaltig voranbringen und deren Kunden begeistern. Mit der geballten Erfahrung aus über 20 Jahren realisieren wir E-Business-Lösungen für Kunden wie den FC Bayern München, dm, GoPro oder EDEKA Nord. Rund 800 Mitarbeiter in 8 Städten Deutschlands gestalten in unseren Büros, remote oder bei unseren Kunden die Zukunft des digitalen Business. Besonders stolz sind wir auf unsere Unternehmenskultur. Respekt, Vertrauen und Verantwortung werden in unseren Teams im täglichen Miteinander gelebt – und das über den Arbeitsplatz hinaus.

Für das weitere Wachstum suchen wir dich als

Software- oder Systemarchitekt als Technischer Projektleiter* für IT-Projekte im Enterprise-Umfeld in Frankfurt, Zeil
unbefristet, in Teil- oder Vollzeit

In einem Scrum-Team steuerst du vielfältige Softwareentwicklungs-, E-Commerce-, IoT-, PIM-, CMS- oder Big-Data-Projekte. Je nach Projekt hat dein Team eine Größe von 3 bis 15 Kollegen, Projekte haben eine Laufzeit von drei Monaten bis zu einigen Jahren. Je nach Projekt arbeitest du mit deinen Kollegen von diva-e, aber auch mit verschiedenen Projektteams unserer Kunden zusammen. Als Mittler zwischen den Welten bist du derjenige, der Technik in Business und Business in Technik übersetzt. Dafür bist du auch schon mal beim Kunden vor Ort, denn der persönliche Kontakt zum Kunden ist uns wichtig. Als technischer Projektleiter bist du vom Beginn an ins Projekt involviert und kannst dadurch deinen eigenen Fußabdruck in der digitalen Welt hinterlassen. Hier findest du einen Überblick über unsere Referenzprojekte!

Was du bei uns machst

  • Du nimmst die technischen Anforderungen des Kunden auf, stimmst dich mit ihm ab und suchst nach der für ihn bestmöglichen Lösung.
  • Du übersetzt die Zielvorgaben in ein technisches Konzept und bist verantwortlich für eine robuste Software- und Systemarchitektur. Dabei erarbeitest du gemeinsam mit deinem Team Lösungen, die Kundenwünsche und Projektanforderungen unter einen Hut bringen.
  • Du übernimmst die fachliche Führung des Entwicklungsteams und steuerst es zum gemeinsamen Erfolg. Zwischendrin programmierst du auch gerne selbst noch mit.
  • Du hast die inhaltliche und fachliche Verantwortung für dein Projekt, stellst dein Team zusammen, wählst Technologien und Produkte sowie System-Schnitt aus und entscheidest über die bestmögliche Zusammenarbeit mit dem Kunden. Was im Endeffekt wie umgesetzt wird, ist ganz wesentlich auch von dir mitgeprägt! 

Wann du zu uns passt

  • Du bist ein echter Teamplayer. Einer für alle, alle für einen – das ist dein und unser Motto. 
  • Egal, ob Softwareentwickler mit Affinität zu kaufmännischen Themen oder ein eher kaufmännisch geprägter Mensch mit Affinität zur Softwareentwicklung: Du hast bereits einige Jahre Erfahrung in der technischen Projektleitung oder als Product Owner komplexer IT-Projekte und wirst entsprechend deiner Fähigkeiten und Qualifikationen eingesetzt.
  • Du denkst unternehmerisch und vorausschauend und hast das große Ganze im Blick. Neue Projekte, neue Kunden oder neue Technologien sind dir eine Freude, keine Last. Du hast den Willen, zu lernen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
  • Du bist kommunikationsstark, zumindest auf Deutsch. Gutes Englisch ist wünschenswert. Mit deiner empathischen Art führst du technische, kaufmännische oder datenschutzrechtliche Diskussionen und kommunizierst auf Augenhöhe – egal ob mit deinem Team oder dem Kunden.
  • Du hast keine Probleme damit, auch mal vor Ort beim Kunden zu arbeiten. Das ist zwar nicht die Regel, kommt aber insbesondere zu Beginn eines Projektes und zu den Sprintwechseln vor.

Du hast noch nicht mit Scrum gearbeitet? Kein Problem, das notwendige Wissen vermitteln wir dir gerne, zum Beispiel in unseren „Scrum in 2 days“-Workshops. Uns ist vor allem wichtig, dass du zu uns ins Team passt. Fürs Fachliche sorgen wir dann schon.

Was du von uns hast

Deine Erfolgsmomente sind unsere Inspiration. Bei uns bist du Mensch – und keine Nummer! Wir legen sehr hohen Wert auf einen freundschaftlich-kollegialen, aber auch ehrlichen Umgang miteinander. Respekt, Vertrauen und Verantwortung werden bei uns großgeschrieben. Ellenbogenmentalität findest du bei uns nicht. Jedes Projekt bringt neue, spannende Herausforderungen mit sich. Wir wissen, dass wir diese erfolgreich nur im Team meistern und helfen uns daher gegenseitig. Das gemeinsame Arbeiten, Austüfteln, Umdenken, Umsetzen und Optimieren macht uns Spaß und wir lernen jeden Tag dazu. Bei uns gewinnen die besten Ideen und deine sind uns jederzeit willkommen. Deine Work-Life-Balance nehmen wir sehr ernst. Viele von uns haben gerade eine Familie gegründet oder zeitintensive Hobbys. Wir glauben, dass ausgeglichene Mitarbeiter das Team deutlich weiterbringen, als wenn wir ihnen Überstunden aufbürden. Daher achten wir darauf, dass diese möglichst gar nicht erst anfallen, setzen dich auf möglichst wenigen Projekten parallel ein und unterstützen dich beim eigenverantwortlichen Arbeiten – und im Umgang mit deinen eigenen Ressourcen.

Deine
Vorteile

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Du hast Lust auf anspruchsvolle und vielfältige IT-Projekte? Du blühst bei Teamwork erst so richtig auf? Du brennst für das, was du tust und wagst dich aus der eigenen Komfortzone? Du willst unsere Zukunft aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Ein Anschreiben benötigen wir nicht, aber wir sind schon neugierig, was dich an dieser Stelle interessiert. Nach Bewerbungseingang melden wir uns schnellstmöglich bei dir. Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch in der Regel schon innerhalb einer Woche statt. Und wenn da die Chemie stimmt, machen wir einen zweiten Termin, in dem du im Rahmen einer kleinen Fallstudie deine fachlichen Skills unter Beweis stellen und das Team und deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.

Du hast noch Fragen?

Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet dir Sandra Rang aus dem HR-Team. Sie freut sich auf deinen Anruf +49 89 520 460 579 oder deine E-Mail an hr[@]diva-e.com! Vernetze dich gerne direkt auf XING oder Linkedin mit ihr oder schau dir an, was Mitarbeiter und Bewerber auf kununu über uns sagen.

*Das Geschlecht ist uns übrigens egal. Wichtig ist, dass du für deinen Job brennst und zu uns passt!


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Die Freiheit Entscheidungen zu treffen und den Entwicklungsprozess dabei zu optimieren gefällt mir am besten an meinem Job. Allgemein kann man sich überall einbringen und arbeitet mit spannenden Kunden in interessanten Projekten mit.
Mario Mokros
Expert Software Developer & Team Lead
An diva-e schätze ich besonders den wertschätzenden und vertrauensvollen Umgang miteinander. Ein hoher Grad an Entscheidungsfreiheit, offenen Türen und flachen Hierarchien schaffen für mich eine optimale Arbeitsatmosphäre und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Nadine Mießler
Senior Consultant & Team Lead
Das Schöne bei diva-e ist der menschliche Umgang miteinander und die Möglichkeit einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit.
Markus Pallasch
Technical QA Manager
Bei diva-e gefällt mir besonders die offene Kommunikationskultur, die den Menschen selbst in den Fokus stellt für eine harmonische und effiziente Zusammenarbeit.
Hanifi Yapar
Client Success Manager
Bei diva-e habe ich eine super Work-Life Balance und kann neben der Projektarbeit auch Themen, wie Hausbau und Familienplanung unbeschränkt unter einen Hut bringen.
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Wir haben eine sehr offene und flexible Kultur. Das Aufgabengebiet ist vielfältig, man arbeitet mit vielen Standorten und großen Kunden zusammen. Ein weiterer Vorteil ist, dass man mit vielen Themen in Berührung kommen kann, wenn Interesse besteht.
Sabine Richter
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Interessante Kunden, spannende Projekte und Familienfreundlichkeit sind bei diva-e nicht nur leere Worthülsen.
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Bei diva-e werde ich als Mensch geschätzt. Ich finde großartig, dass neben der Projektarbeit auch Werte und Nachhaltigkeit eine Rolle spielen und gelebt werden.
Heike Höfer
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Bei diva-e habe ich verschiedene Möglichkeiten, mich auch außerhalb eines interessanten Projektalltags selbst zu verwirklichen. Zusammen mit dem freundschaftlichen Umgang miteinander, fühle ich mich hier einfach wohl!
Dennis Maaß
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Große Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie der enge Kontakt zum Kunde zeichnen die Arbeit bei diva-e aus.
Dominik Horn
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Das spannende an meinem Job ist, dass ich jeden Tag auf unzählige Arten immer wieder neu gefordert werde. Was ich besonders schätze, sind die flexiblen Gestaltungs­möglichkeiten der Arbeitszeit, um mich neben dem Sammeln von Praxiserfahrungen, dennoch auf mein Studium konzentrieren zu können.
Jan-Manuel Hanke
Werkstudent im Bereich Softwareentwicklung
Mir gefällt bei diva-e, dass man umfangreiche Aufgaben hat, die man auch selber bewältigen muss. Jeder Kunde ist anders weswegen kein Fließbandarbeitsgefühl aufkommt und auch unsere flache Hierarchie ist einmalig.
Thomas Senger
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Wir geben unseren Mitarbeitern selbst die Möglichkeit, schon sehr früh einen Kunden bzw. ein Projekt eigenständig zu betreuen. Ein Vorteil für junge KollegInnen, da sie sich schon früh kreativ einbringen und die Verantwortung übernehmen können.
Thomas Uebe
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Wo wir leben und arbeiten

Die Nähe zu unseren Kunden und Talenten ist uns wichtig. Unsere Mitarbeiter sind in 8 Städten - von München ganz im Süden bis Hamburg ganz im Norden - verteilt.

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Ausge-
zeichnet

Deine Zufriedenheit als Mitarbeiter steht für uns an erster Stelle. Deshalb tun wir alles für eine nachhaltige Zusammenarbeit. Unsere Auszeichnungen Top-Arbeitgeber, Great Place to Work, Stevie Award, rexx Recruiting Award, die Finalistenplatzierung beim Cyber Champion Award und unsere Bewertungen auf kununu sind der beste Beleg dafür.